- 招聘人數(shù):3 人
- 年齡要求:25周歲以上
底薪5000起+業(yè)務提成(上不封頂)
崗位職責:
1、 組織、協(xié)調(diào)和管理營業(yè)部的各項工作,達成業(yè)績目標;
2、 制定和執(zhí)行營銷計劃,合理分配資源;
3、 招募、組建、培訓銷售團隊,執(zhí)行公司制定的績效管理體系,對下屬進行業(yè)務指導和工作考核;
4、 執(zhí)行公司各項管理制度,做好日常業(yè)務活動管理,監(jiān)督檢查下屬人員的執(zhí)行情況;
5、 負責開發(fā)市場、開拓新的市場渠道;
6、 確保公司風控制度的有效執(zhí)行;
7、 負責內(nèi)部及對外單位進行溝通協(xié)調(diào)工作等。
任職要求
1、 大專以上學歷,金融相關專業(yè);
2、 3年以上銀行、信托、保險、證券等金融行業(yè)營銷管理工作經(jīng)驗,30人以上團隊管理經(jīng)驗、績優(yōu)者優(yōu)先;
3、 具有敏銳的市場洞察力和準確的客戶分析能力,能夠有效開發(fā)客戶資源,有高端客戶資源者優(yōu)先;
4、 具 有良好的客戶溝通、人際交往及維系客戶關系的能力;
5、 強烈的責任感和目標感,能夠有效激勵營業(yè)部成員,勇于承擔;
6、 有廣泛的社會關系網(wǎng)絡和客戶人脈資源,具有開發(fā)大客戶經(jīng)驗者優(yōu)先。
聯(lián)系我時就說是在 滕州人才網(wǎng) 上看到的
職位發(fā)布者
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