- 招聘人數(shù):1 人
- 年齡要求:28-35周歲
一、您的價值
1、建立公司的風險管理機制及運作管理,把控風險并提出合理化建議;
2、負責年度財務(wù)預算計劃,確保預算的準確性和合理性;
3、監(jiān)控和控制公司日常運營中的各項費用,進行成本分析和控制,以提高公司整體的財務(wù)效率;
4、負責稅務(wù)籌劃工作,確保公司稅務(wù)合規(guī),合理利用稅收優(yōu)惠政策,降低稅務(wù)成本;
5、利用數(shù)據(jù)分析工具對門店財務(wù)數(shù)據(jù)進行深入分析,為公司決策提供數(shù)據(jù)支持;
6、管理公司資金流動,包括資金的籌集、分配和使用,確保資金的安全和流動性;
7、審核門店財務(wù)報告,確保財務(wù)報告的準確性和及時性,為管理層提供決策依據(jù);
8、向營銷中心提供財務(wù)指導和建議,幫助門店提升財務(wù)管理水平;
9、帶領(lǐng)團隊定期學習財務(wù)業(yè)務(wù)知識,提高團隊業(yè)務(wù)技能;
10、完成領(lǐng)導交辦的其它工作。
二、公司對您的期待
1、全日制本科及以上學歷,財務(wù)管理、會計、審計等財務(wù)相關(guān)專業(yè),35歲以內(nèi);
2、企業(yè)財務(wù)主管3年以上,持中級會計師職稱;
3、精通財務(wù)管理知識,熟悉國家財經(jīng)法律法規(guī),熟悉地方財稅、審計、會計法規(guī)政策;
4、豐富的財務(wù)管理、資金籌劃、稅務(wù)籌劃、經(jīng)營成本控制經(jīng)驗;
5、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力,能夠使用財務(wù)軟件和數(shù)據(jù)分析工具進行數(shù)據(jù)處理和分析;
6、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊管理能力,能夠與不同層級的管理人員有效溝通;
7、為人正直,誠信廉潔,客觀公正,具有較強的勤奮敬業(yè)精神;
8、忠誠保密,顧全大局,具有高度的責任心和優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng);
9、具有優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、分析能力、計劃能力、團隊合作能力;
10、有較強的學習能力和適應(yīng)能力,能夠快速適應(yīng)公司業(yè)務(wù)發(fā)展和市場變化。
聯(lián)系我時就說是在 滕州人才網(wǎng) 上看到的
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