- 招聘人數(shù):1 人
- 年齡要求:22-35周歲
任職要求:
男女不限,22-35歲,有新媒體運營經(jīng)驗,大專以上學(xué)歷,有想法有創(chuàng)意,具有較好的抗壓能力,對行業(yè)趨勢前言的眼光;會文案編輯,視頻錄制,視頻剪輯,了解抖音快手小紅書等平臺操作和禁忌
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司新媒體平臺搭建運營管理;
2、面向互聯(lián)網(wǎng)用戶服務(wù)模式升級的整體規(guī)劃運作、方案制定、組織目標(biāo)達(dá)成;
3、跟蹤平臺運營數(shù)據(jù),運用大數(shù)據(jù)分析,精準(zhǔn)分析用戶行為,推廣把控,推進(jìn)完善用戶體驗;
4、制定公司互聯(lián)網(wǎng)用戶服務(wù)運營平臺指標(biāo)及年度發(fā)展計劃;
5、負(fù)責(zé)互聯(lián)網(wǎng)用戶服務(wù)運營平臺實施、推廣;
6、負(fù)責(zé)平臺上線產(chǎn)品與行業(yè)競爭對手的情況進(jìn)行綜合分析,及時制定應(yīng)對策略。
7. 負(fù)責(zé)抖音快手小紅書等平臺搭建,文案編輯,視頻錄制,視頻剪輯,維護(hù)等
聯(lián)系我時就說是在 滕州人才網(wǎng) 上看到的
職位發(fā)布者
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