- 招聘人數(shù)：2 人
- 年齡要求：23-30周歲
抖音運營專員
具體要求：
1.負(fù)責(zé)抖音推廣投放及店鋪抖音視頻帳號，通過投放及運營，在抖音獲得有效流量。
2.根據(jù)帳號調(diào)性階段，負(fù)責(zé)抖音媒體平臺的運營計劃。
3.了解抖音生態(tài)，能夠獨立對接達(dá)人完成產(chǎn)品的賣點提煉。
4.熟悉分析平臺規(guī)則、各種玩法和推薦機(jī)制，不斷學(xué)習(xí)精進(jìn)實時跟進(jìn)抖音平臺最新互動玩法，更新迭代，帶動帳號增長，研究分析當(dāng)前新媒體流行趨勢的變化和內(nèi)容與模式的革新，調(diào)整發(fā)展方向，不斷推陳出新。
5.有責(zé)任感和上進(jìn)心，執(zhí)行能力強，善于接受挑戰(zhàn)。
崗位要求：
1.大專及以上學(xué)歷，一年以上相關(guān)經(jīng)驗。
2.深度理解抖音內(nèi)容電商的運營邏輯和平臺玩法，精通抖音平臺的運營機(jī)制和推薦算法，熟悉營銷轉(zhuǎn)化鏈路，對ROI提升有成熟的方法論及實踐經(jīng)驗。
3.有從0到1完整搭建帳號的經(jīng)驗，從選題策劃、拍攝到后期剪輯和運營，擁有全鏈條短視頻的工作經(jīng)驗。
4.了解移動互聯(lián)網(wǎng)短視頻的內(nèi)容運營方式，對內(nèi)容的敏感度高，有創(chuàng)意和極強的執(zhí)行力。
5.有創(chuàng)業(yè)心態(tài)，較強的協(xié)同能力，善于復(fù)盤和學(xué)習(xí)迭代，責(zé)任心及自取力強，具備優(yōu)異的成長潛力。
聯(lián)系我時就說是在 滕州人才網(wǎng) 上看到的
職位發(fā)布者
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