- 招聘人數(shù)：1 人
- 年齡要求：25-42周歲
任職資格：
1、品控總監(jiān)主任/科長崗位3年以上經(jīng)歷
2、具有較強的企業(yè)管理能力和組織協(xié)調(diào)能力
3、思維敏捷、工作負責(zé)、學(xué)習(xí)能力強，溝通能力強；
4、具有團隊合作精神、良好的人際處理能力和自我調(diào)節(jié)能力。
5、有很強的計劃性，管理思路清晰，有一定高度，視野開闊；
6、有務(wù)實，高效，合作的工作風(fēng)格；
崗位職責(zé)：
負責(zé)公司品質(zhì)管理體系的搭建及標準化流程的梳理及制定，是確保公司標準執(zhí)行的和保證質(zhì)量和品質(zhì)的第一責(zé)任人。
1、組織品控部門各項日常管理工作，根據(jù)公司下達的年度經(jīng)營管理計劃，分解年度指標；
2、負責(zé)組織制定品控部各項工作計劃，召開相關(guān)會議或下發(fā)相關(guān)文件，布置計劃實施；
3、 負責(zé)對公司各種資源進行優(yōu)化組合和有效配置，負責(zé)職權(quán)內(nèi)人員培訓(xùn)、管理、考核工作；
4、組織制定企業(yè)品控部的各項規(guī)章制度，并根據(jù)實際情況適時做出調(diào)整； 貫徹實施總公司的各項規(guī)章制度。
聯(lián)系我時就說是在 滕州人才網(wǎng) 上看到的
職位發(fā)布者
最近在線時間：2025-06-30 08:06
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