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技能專(zhuān)長(zhǎng) 1.擅長(zhǎng)人力資源數(shù)據(jù)管理，熟練運(yùn)用Excel、DOC、DOCX、PPT、思維導(dǎo)圖等工具設(shè)計(jì)員工檔案、招聘進(jìn)度跟蹤、人員大數(shù)據(jù)庫(kù)等標(biāo)準(zhǔn)化模板，曾通過(guò)VLOOKUP函數(shù)與數(shù)據(jù)分析功能優(yōu)化數(shù)據(jù)錄入流程，提升人力資源工作效率； 2.擅長(zhǎng)面試溝通，分析面試者人員情況，提出有效的錄用建議；形象好、有親和力、會(huì)開(kāi)車(chē)、執(zhí)行力強(qiáng)、善于思考、誠(chéng)實(shí)守信、性格開(kāi)朗、心思縝密、

工作經(jīng)歷

1. 統(tǒng)籌領(lǐng)導(dǎo)人員日程會(huì)議安排，協(xié)助人員接觸和安排，確保高效的工作流程2. 負(fù)責(zé)集團(tuán)招留育辭的整體管理，縮短招聘周期，滿(mǎn)足平臺(tái)用人需求3. 分析公司全員工數(shù)據(jù)，參與制定集團(tuán)人力資源戰(zhàn)略計(jì)劃，推動(dòng)公司人力政策的優(yōu)化4. 兼顧HRBP，提升跨部門(mén)協(xié)作效率5.起草文件保密信息數(shù)據(jù)分析