時(shí)值六月,大部分大四應(yīng)屆生們已經(jīng)或多或少拿到了offer。當(dāng)一家公司給你發(fā)出了offer之后,你是否大大松了一口氣?對于很多學(xué)渣而言,找到工作就是勝利。但是若有幾家公司先后給你發(fā)來了邀請呢?
應(yīng)屆畢業(yè)生如何選擇自己的第一份工作?這是幾乎每個(gè)大學(xué)生都會(huì)思考的問題,尤其對于選擇了財(cái)會(huì)類工作的應(yīng)屆生而言,一個(gè)好的開始,就像是一塊踏板,在競爭激烈的行業(yè)中,可以為自己省去好多年碌碌無為的付出。
面對好幾份offer,你需要考慮的包括了行業(yè)、公司、領(lǐng)導(dǎo)以及具體職位、薪酬等標(biāo)準(zhǔn)。
1、公司or行業(yè)?
選擇一家好的公司,還是選擇一個(gè)有潛力的行業(yè),是大部分財(cái)會(huì)生們會(huì)遇到的情景。
一家值得選擇的公司在規(guī)章制度上非常完善,不僅是福利、薪酬、保障,甚至連加班時(shí)間、加班費(fèi)的計(jì)算等都寫得清楚又合理。但是同時(shí)它可能由于崗位過于細(xì)分,令你始終只能在一個(gè)“坑”里做一類事情,對于渴望多學(xué)習(xí)的財(cái)會(huì)新人來說,橫向發(fā)展的可能比較小。
而一個(gè)行業(yè)是否值得選擇,主要看它未來發(fā)展的潛力,比如互聯(lián)網(wǎng)+的行業(yè)就有非常強(qiáng)的發(fā)展?jié)摿?,可是很多新?chuàng)業(yè)的互聯(lián)網(wǎng)公司本身缺乏完善的制度,財(cái)會(huì)工作需要你負(fù)責(zé)方方面面的內(nèi)容,雖然可以鍛煉自己,卻也會(huì)面臨博而不精的尷尬。
選擇之道:如果好的公司和有潛力的行業(yè)只能選擇其一,那么你首先應(yīng)該要明白自己究竟想要的是什么,要穩(wěn)定就選公司,要拼一把就去選擇行業(yè)。而如果你還不明白自己的心意,高頓GIFT Club的Susan老師推薦應(yīng)屆生們最好選擇公司。
規(guī)范的公司更加成熟,業(yè)務(wù)、視野更廣的同時(shí),周圍的同事們在專業(yè)領(lǐng)域上也有更深刻的見解、更豐富的經(jīng)驗(yàn)。對于初入職場的財(cái)會(huì)人來說,不僅能接觸到財(cái)會(huì)工作的規(guī)范流程,還有更多學(xué)習(xí)他人經(jīng)驗(yàn)的機(jī)會(huì)。
2、領(lǐng)導(dǎo)or公司?
好的公司不一定有好的領(lǐng)導(dǎo),好的領(lǐng)導(dǎo)也許所在公司并不出色。
有人說,只要進(jìn)了一個(gè)優(yōu)秀的公司,哪怕領(lǐng)導(dǎo)不怎么出色,但是頂著這個(gè)公司的名號,日后也方便跳槽。但是卻忽視了再好的公司里,如果領(lǐng)導(dǎo)不給你機(jī)會(huì),每天讓你做著瑣碎的工作,那么即便在一家最頂級的公司里,你又能學(xué)到些什么呢?
而如果選擇了領(lǐng)導(dǎo),他會(huì)手把手教你很多財(cái)會(huì)專業(yè)的內(nèi)容,會(huì)給你很多職場、專業(yè)甚至人生的建議,這對于一個(gè)初出茅廬的財(cái)會(huì)新人而言,也是一種收獲。
選擇之道:跟著一個(gè)好的領(lǐng)導(dǎo),如果你表現(xiàn)良好,他自然會(huì)器重你、加倍栽培你,日后他有所發(fā)展后說不定也會(huì)邀請你一起;哪怕未來領(lǐng)導(dǎo)跳了槽、有了更好的發(fā)展,但不準(zhǔn)備招你入麾下,憑著他在行業(yè)中不錯(cuò)的名聲,別人自然而然也會(huì)對你高看一眼。對于很多職場新人來說,這種天生的人脈可遇而不可求。
好的領(lǐng)導(dǎo)同時(shí)也是職場導(dǎo)師,會(huì)向你分析當(dāng)今財(cái)會(huì)行業(yè)的局勢、推測未來的發(fā)展,讓你看到行業(yè)最需要的人才并不只是一個(gè)做賬的會(huì)計(jì),而是國際化的、整合型的人才。不少來高頓財(cái)經(jīng)咨詢ACCA、USCPA或CPA之類課程的財(cái)會(huì)人都是由于自己的領(lǐng)導(dǎo)、上司、前輩們的指點(diǎn)或潛移默化的影響,從而找到更加適合自己的努力方向,他們也確實(shí)通過考取證書、掌握新的知識技能,在前輩和領(lǐng)導(dǎo)們的提攜下完成了職場的晉升。
對于應(yīng)屆生來說,如果真的遇到了一個(gè)好領(lǐng)導(dǎo),選擇他絕對不會(huì)錯(cuò),哪怕公司普通,未來也是前途無量的。
3、其他標(biāo)準(zhǔn)?
除了行業(yè)、公司和領(lǐng)導(dǎo)之外,其實(shí)在選擇offer時(shí)你還可以參考這些標(biāo)準(zhǔn)——
?、?nbsp;興趣,至少不討厭
如果你因?yàn)楦鞣N外在因素而選擇了自己并不感興趣甚至討厭的工作,那么自然而然會(huì)喪失動(dòng)力與熱情,每天只想完成基礎(chǔ)的內(nèi)容,不愿意挑戰(zhàn)、付出更多,自然看不到發(fā)展,陷入困頓的惡性循環(huán)。
?、?nbsp;適合度
你是否適合自己的選擇,從實(shí)習(xí)就可以感覺得到。如果發(fā)現(xiàn)不合適,無法融入工作、融入群體,最好盡快放棄,否則只會(huì)成為一個(gè)工作勉強(qiáng)的小職員。
?、?nbsp;薪酬
一開始工作的時(shí)候,很多大學(xué)生們都明白自己經(jīng)驗(yàn)有限、能力有限,且財(cái)會(huì)行業(yè)大環(huán)境競爭比較激烈,所以對薪酬的要求普遍不高,但這僅僅是對應(yīng)屆生們而言的。對于企業(yè)來說,薪水提高個(gè)五百一千,對它根本不算什么,如果低于行價(jià),那么顯然就是沒誠意了,此刻沒有要求,未來更沒有機(jī)會(huì)提要求。
應(yīng)屆畢業(yè)生們選擇offer是一個(gè)非常復(fù)雜的考量過程,應(yīng)該結(jié)合多方面的內(nèi)容來思考。當(dāng)然,最后一旦做出了選擇,最好堅(jiān)持自己,不要輕易被影響。認(rèn)真投入工作,相信你的選擇會(huì)給你最好的回報(bào)。
應(yīng)屆畢業(yè)生如何選擇自己的第一份工作?這是幾乎每個(gè)大學(xué)生都會(huì)思考的問題,尤其對于選擇了財(cái)會(huì)類工作的應(yīng)屆生而言,一個(gè)好的開始,就像是一塊踏板,在競爭激烈的行業(yè)中,可以為自己省去好多年碌碌無為的付出。
面對好幾份offer,你需要考慮的包括了行業(yè)、公司、領(lǐng)導(dǎo)以及具體職位、薪酬等標(biāo)準(zhǔn)。
1、公司or行業(yè)?
選擇一家好的公司,還是選擇一個(gè)有潛力的行業(yè),是大部分財(cái)會(huì)生們會(huì)遇到的情景。
一家值得選擇的公司在規(guī)章制度上非常完善,不僅是福利、薪酬、保障,甚至連加班時(shí)間、加班費(fèi)的計(jì)算等都寫得清楚又合理。但是同時(shí)它可能由于崗位過于細(xì)分,令你始終只能在一個(gè)“坑”里做一類事情,對于渴望多學(xué)習(xí)的財(cái)會(huì)新人來說,橫向發(fā)展的可能比較小。
而一個(gè)行業(yè)是否值得選擇,主要看它未來發(fā)展的潛力,比如互聯(lián)網(wǎng)+的行業(yè)就有非常強(qiáng)的發(fā)展?jié)摿?,可是很多新?chuàng)業(yè)的互聯(lián)網(wǎng)公司本身缺乏完善的制度,財(cái)會(huì)工作需要你負(fù)責(zé)方方面面的內(nèi)容,雖然可以鍛煉自己,卻也會(huì)面臨博而不精的尷尬。
選擇之道:如果好的公司和有潛力的行業(yè)只能選擇其一,那么你首先應(yīng)該要明白自己究竟想要的是什么,要穩(wěn)定就選公司,要拼一把就去選擇行業(yè)。而如果你還不明白自己的心意,高頓GIFT Club的Susan老師推薦應(yīng)屆生們最好選擇公司。
規(guī)范的公司更加成熟,業(yè)務(wù)、視野更廣的同時(shí),周圍的同事們在專業(yè)領(lǐng)域上也有更深刻的見解、更豐富的經(jīng)驗(yàn)。對于初入職場的財(cái)會(huì)人來說,不僅能接觸到財(cái)會(huì)工作的規(guī)范流程,還有更多學(xué)習(xí)他人經(jīng)驗(yàn)的機(jī)會(huì)。
2、領(lǐng)導(dǎo)or公司?
好的公司不一定有好的領(lǐng)導(dǎo),好的領(lǐng)導(dǎo)也許所在公司并不出色。
有人說,只要進(jìn)了一個(gè)優(yōu)秀的公司,哪怕領(lǐng)導(dǎo)不怎么出色,但是頂著這個(gè)公司的名號,日后也方便跳槽。但是卻忽視了再好的公司里,如果領(lǐng)導(dǎo)不給你機(jī)會(huì),每天讓你做著瑣碎的工作,那么即便在一家最頂級的公司里,你又能學(xué)到些什么呢?
而如果選擇了領(lǐng)導(dǎo),他會(huì)手把手教你很多財(cái)會(huì)專業(yè)的內(nèi)容,會(huì)給你很多職場、專業(yè)甚至人生的建議,這對于一個(gè)初出茅廬的財(cái)會(huì)新人而言,也是一種收獲。
選擇之道:跟著一個(gè)好的領(lǐng)導(dǎo),如果你表現(xiàn)良好,他自然會(huì)器重你、加倍栽培你,日后他有所發(fā)展后說不定也會(huì)邀請你一起;哪怕未來領(lǐng)導(dǎo)跳了槽、有了更好的發(fā)展,但不準(zhǔn)備招你入麾下,憑著他在行業(yè)中不錯(cuò)的名聲,別人自然而然也會(huì)對你高看一眼。對于很多職場新人來說,這種天生的人脈可遇而不可求。
好的領(lǐng)導(dǎo)同時(shí)也是職場導(dǎo)師,會(huì)向你分析當(dāng)今財(cái)會(huì)行業(yè)的局勢、推測未來的發(fā)展,讓你看到行業(yè)最需要的人才并不只是一個(gè)做賬的會(huì)計(jì),而是國際化的、整合型的人才。不少來高頓財(cái)經(jīng)咨詢ACCA、USCPA或CPA之類課程的財(cái)會(huì)人都是由于自己的領(lǐng)導(dǎo)、上司、前輩們的指點(diǎn)或潛移默化的影響,從而找到更加適合自己的努力方向,他們也確實(shí)通過考取證書、掌握新的知識技能,在前輩和領(lǐng)導(dǎo)們的提攜下完成了職場的晉升。
對于應(yīng)屆生來說,如果真的遇到了一個(gè)好領(lǐng)導(dǎo),選擇他絕對不會(huì)錯(cuò),哪怕公司普通,未來也是前途無量的。
3、其他標(biāo)準(zhǔn)?
除了行業(yè)、公司和領(lǐng)導(dǎo)之外,其實(shí)在選擇offer時(shí)你還可以參考這些標(biāo)準(zhǔn)——
?、?nbsp;興趣,至少不討厭
如果你因?yàn)楦鞣N外在因素而選擇了自己并不感興趣甚至討厭的工作,那么自然而然會(huì)喪失動(dòng)力與熱情,每天只想完成基礎(chǔ)的內(nèi)容,不愿意挑戰(zhàn)、付出更多,自然看不到發(fā)展,陷入困頓的惡性循環(huán)。
?、?nbsp;適合度
你是否適合自己的選擇,從實(shí)習(xí)就可以感覺得到。如果發(fā)現(xiàn)不合適,無法融入工作、融入群體,最好盡快放棄,否則只會(huì)成為一個(gè)工作勉強(qiáng)的小職員。
?、?nbsp;薪酬
一開始工作的時(shí)候,很多大學(xué)生們都明白自己經(jīng)驗(yàn)有限、能力有限,且財(cái)會(huì)行業(yè)大環(huán)境競爭比較激烈,所以對薪酬的要求普遍不高,但這僅僅是對應(yīng)屆生們而言的。對于企業(yè)來說,薪水提高個(gè)五百一千,對它根本不算什么,如果低于行價(jià),那么顯然就是沒誠意了,此刻沒有要求,未來更沒有機(jī)會(huì)提要求。
應(yīng)屆畢業(yè)生們選擇offer是一個(gè)非常復(fù)雜的考量過程,應(yīng)該結(jié)合多方面的內(nèi)容來思考。當(dāng)然,最后一旦做出了選擇,最好堅(jiān)持自己,不要輕易被影響。認(rèn)真投入工作,相信你的選擇會(huì)給你最好的回報(bào)。