滕州市公共汽車公司是我市唯一具有經(jīng)營城市客運(yùn)和道路客運(yùn)資質(zhì)的公益性國有企業(yè)，因工作需要，經(jīng)研究決定面向社會(huì)公開招聘駕駛員80名，維修工3名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
堅(jiān)持公開、平等原則，面向社會(huì)公開招聘，擇優(yōu)聘用。
二、招聘崗位、名額
1、駕駛員80名。
2、維修工3名，其中機(jī)修技術(shù)人員1名，鈑金技術(shù)人員1名，電器維修技術(shù)人員1名。
三、招聘程序
（一）報(bào)名
本人現(xiàn)場報(bào)名：應(yīng)聘者可直接前往滕州市公共汽車公司政工科現(xiàn)場報(bào)名，地址：滕州市春藤東路1366號(hào)，公共汽車公司310室，聯(lián)系電話：0632－5815378。
報(bào)名時(shí)間：2017年4月21日—2017年4月28日。工作日8：00-11：30，14：00-17：00。
報(bào)名時(shí)請攜帶身份證、畢業(yè)證書、駕駛證（資格證）及其復(fù)印件各1份。
?。ǘ┵Y格審查
由招聘單位對應(yīng)聘人員提供的報(bào)名材料進(jìn)行資格審查，不符合條件者取消應(yīng)聘資格。應(yīng)聘者應(yīng)對提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，資格審查貫穿招聘工作全過程，并將在入職時(shí)對相關(guān)資格條件進(jìn)行復(fù)查，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消聘用資格。
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采取綜合測試（含面試）方式，測試內(nèi)容符合崗位要求的專業(yè)知識(shí)，以及報(bào)考人員的綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、語言表達(dá)能力和形象舉止等?？荚嚨木唧w時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
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根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績，由高分到低分按照招聘人數(shù)的120%確定進(jìn)入考察范圍人選，組織考察。考察可根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績等方面情況，并依據(jù)《公司法》等法律法規(guī)對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審?？疾熘邪l(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合用人單位要求的，取消錄用資格，所缺名額從高分到低分遞補(bǔ)。
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對考察合格人員，按照招聘人數(shù)的110%確定進(jìn)入體檢范圍人選。體檢參照駕駛員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，時(shí)間另行通知。體檢不合格或體檢過程中弄虛作假的，取消招聘資格，所缺名額從高分到低分遞補(bǔ)。
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根據(jù)考察、體檢結(jié)果，按招聘計(jì)劃確定擬聘人員并進(jìn)行公示，公示期7天。經(jīng)公示無異議，與應(yīng)聘人員簽訂聘用合同。根據(jù)有關(guān)規(guī)定，擬聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期為半年。試用期合格后簽訂勞動(dòng)合同，試用期不合格的解除勞動(dòng)關(guān)系。一經(jīng)聘用需辭去原工作崗位。
四、招聘條件
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1、作風(fēng)正派、遵紀(jì)守法、職業(yè)道德好、工作責(zé)任心強(qiáng)、吃苦耐勞、身體健康；
2、男性40周歲以下，身高1.65米以上；女性35周歲以下，身高1.60米以上；
3、駕駛員：持有機(jī)動(dòng)車正式駕駛證A1或A3，駕齡3年以上；維修工：持有從業(yè)執(zhí)格證；
4、要求具有中專（或相當(dāng)中專）以上學(xué)歷。
（二）有下列情形之一者，不得參加應(yīng)聘：
1、正在接受司法機(jī)關(guān)、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案偵查審查的；
2、曾被判處刑罰或因犯罪被剝奪政治權(quán)利的；
3、曾被開除公職的；
4、有法律規(guī)定不得聘用的其他情形。
五、薪酬待遇
基本工資+效益提成；繳納社會(huì)保險(xiǎn)。
魯公網(wǎng)安備37048102006682號(hào)
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