具體要求:
一、工作職責(zé) 1、負(fù)責(zé)公司人才的招聘面試,入職辦理; 2、會(huì)議時(shí)間安排,會(huì)場(chǎng)布置,下達(dá)公司的文件通知; 3、公司帶薪培訓(xùn),環(huán)境優(yōu)雅,,工作輕松,工資按時(shí)發(fā)放; 4、實(shí)習(xí)期一個(gè)月,轉(zhuǎn)正后繳納醫(yī)療和養(yǎng)老保險(xiǎn),保證交保險(xiǎn)! 二、福利待遇 1、公司與錄用人員簽訂個(gè)人代理合同和服務(wù)合同。 2、每月提供底薪,另外加銷售提成。 3、公司提供養(yǎng)老、醫(yī)療、人身意外保障! 4、公司提供專業(yè)、系統(tǒng)的培訓(xùn),確保你快速成長(zhǎng)! 5、公司提供順暢的晉升機(jī)制,職級(jí)越高、薪酬越高、福利越高! 6、公司每年都有外出旅游的機(jī)會(huì)。 7、公司提供免費(fèi)的培訓(xùn)。
中國(guó)人壽,現(xiàn)面向社會(huì)誠(chéng)聘:售后服務(wù)專員15名、助理3名,國(guó)壽店長(zhǎng)3名。要求中專以上學(xué)歷,年齡20-40之間,形象好,氣質(zhì)佳,有售后經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先!