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具體要求：

『崗位職責(zé)』
1） 根據(jù)下達(dá)的生產(chǎn)計(jì)劃，組織人員按時(shí)、按質(zhì)、按量完成生產(chǎn)任務(wù)
2） 協(xié)助生產(chǎn)經(jīng)理開展生產(chǎn)日常管理工作，以及下屬團(tuán)隊(duì)工作指導(dǎo)
3） 負(fù)責(zé)組織制定、修訂所管轄職責(zé)范圍內(nèi)的相關(guān)規(guī)章制度和作業(yè)程序標(biāo)準(zhǔn)，批準(zhǔn)后監(jiān)督執(zhí)行
4） 處理帶班期間生產(chǎn)相關(guān)問題
5） 對(duì)生產(chǎn)車間人員進(jìn)行考核
6） 降低成本和消耗，提高生產(chǎn)機(jī)臺(tái)運(yùn)轉(zhuǎn)效率，提升產(chǎn)品質(zhì)量，組織技術(shù)改造和攻關(guān)活動(dòng)
7） 定期或不定期組織人員進(jìn)行工藝和衛(wèi)生檢查
8） 組織車間人員的培訓(xùn)
9） 完成上級(jí)交辦的其他工作

『任職要求』
1）按時(shí)、按質(zhì)、按量完成生產(chǎn)任務(wù)。
2）根據(jù)生產(chǎn)實(shí)際情況，組織制定、修訂職責(zé)范圍內(nèi)的相關(guān)規(guī)章制度和作業(yè)程序標(biāo)準(zhǔn)，批準(zhǔn)后監(jiān)督執(zhí)行到位。
3）獨(dú)立解決帶班期間生產(chǎn)相關(guān)問題。
4）按照考核標(biāo)準(zhǔn)對(duì)生產(chǎn)車間人員進(jìn)行考核。
5）降低成本和消耗，提高生產(chǎn)機(jī)臺(tái)運(yùn)轉(zhuǎn)效率，提升產(chǎn)品質(zhì)量，組織技術(shù)改造和攻關(guān)活動(dòng)。
6）定期或不定期組織人員進(jìn)行工藝和衛(wèi)生檢查，保證現(xiàn)場(chǎng)和工藝環(huán)境。
7）組織車間人員的培訓(xùn)，提升技能。

『工作環(huán)境』
現(xiàn)代化超潔凈無塵車間、配備中央空調(diào)、全年恒溫、恒濕，工作環(huán)境舒適、輕松、愉悅；

『工作時(shí)間』
兩班倒、定期輪換

『公司住宿』
宿舍裝有中央空調(diào)，提供標(biāo)間、4人間，實(shí)行6S管理，住宿環(huán)境潔凈溫馨；配套設(shè)施齊全，圖書館、健身房、娛樂室等均對(duì)員工開放；

『工作用餐』
福利性食堂、自主經(jīng)營(yíng)、就餐環(huán)境優(yōu)美衛(wèi)生、飯菜可口、花樣繁多；全廠區(qū)域配備凈水機(jī)，24小時(shí)開水；

『福利待遇』
頂崗繳納社保，節(jié)假日福利、餐補(bǔ)、全勤獎(jiǎng)、開年紅包等，每年組織優(yōu)秀員工父母外出旅游五天；

『職位晉升』
完善的薪酬結(jié)構(gòu)體系，全面的考核機(jī)制，合理的職位晉升通道。