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具體要求：

招聘要求：
1、有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先；
2、熟練使用各類office辦公軟件；
3、具有良好的溝通能力、應(yīng)變能力和學(xué)習能力；
4、熱愛教育事業(yè)，對教育行業(yè)充滿獻身精神；
5、具有良好的耐心，工作踏實，細致認真；
7、具有優(yōu)良的職業(yè)操守，較強的責任心和敬業(yè)精神，有良好的合作意識；
8、形象大方，氣質(zhì)較好，普通話標準，性格開朗，有較強的語言表達能力。

崗位職責：
1、按學(xué)校下達的工作目標，制定工作計劃，完成及面對面咨詢工作；
2、準確、按時完成每日、每周、每月報表；
3、配合團隊工作，完成個人業(yè)績；
4、管理簽約學(xué)員并協(xié)助教師跟蹤學(xué)員學(xué)習情況，確保學(xué)員能順利完成課程；
5、做好學(xué)員家長的維護工作，提高其忠誠度和滿意度；
6、完成上級及學(xué)校交辦的其他工作。

崗位亮點：
1、薪資待遇不設(shè)上限，全憑能力與業(yè)績，無責底薪+高比例提成+管理提成+福利補貼+年終獎，4000-20000+。
2、培訓(xùn)體系完善：入職前，進行全面系統(tǒng)的入職培訓(xùn)；入職后，定期舉辦進修課程（銷售、管理、心理等）。
3、晉升通道通暢：課程顧問—資深課程顧問—市場總監(jiān)—校長（分管銷售）
4、辦公環(huán)境舒適、溫馨，團隊氛圍和諧。
5、福利優(yōu)厚：社保福利（養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險、生育保險）、雙休、帶薪年假、員工體檢、節(jié)日福利……