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具體要求：

優(yōu)勝教育集團(tuán)作為個性化教育行業(yè)的開創(chuàng)者，自1999年成立，憑借著18年的教育品牌連鎖運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)，創(chuàng)造了多項(xiàng)行業(yè)領(lǐng)先標(biāo)準(zhǔn)，對于學(xué)習(xí)顧問崗位招聘信息，具體如下：
一、崗位薪酬及福利：
1.領(lǐng)先行業(yè)水平的薪資待遇：底薪+績效+提成+獎金；
2.福利待遇: 屬于你的福利：帶薪年假+節(jié)日福利+員工生日會+水果時間+不定期聚餐；
崗位晉升機(jī)制：集團(tuán)保障全國學(xué)習(xí)顧問崗每年至少兩次以上的晉級漲薪機(jī)會和崗位晉級機(jī)會；
五險一金繳納：社會保險（養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育五項(xiàng)）；
舒適工作環(huán)境：集團(tuán)個性學(xué)事業(yè)部分公司所有校區(qū)，均設(shè)置了學(xué)習(xí)文化氛圍濃厚的辦公環(huán)境，“一對一幫扶”的師徒制綠色成長通道；

二、完善的培訓(xùn)機(jī)制：
1.集團(tuán)2016年建立總部營銷學(xué)院，由近千名資深顧問和教育專家組成精英團(tuán)隊(duì)，所有分公司均設(shè)有完善的成長培訓(xùn)機(jī)制，為每位員工提供崗位及個人綜合能力提升等完善的培訓(xùn)體系。
2.具體培訓(xùn)項(xiàng)目: 新顧問入職培訓(xùn)，為期一周，針對優(yōu)勝教育集團(tuán)旗下各個項(xiàng)目的培訓(xùn)了解；
線上全國YY培訓(xùn)，集團(tuán)總部統(tǒng)一組織，安排資深顧問培訓(xùn)分享，全國分公司顧問參與；
線下區(qū)域服務(wù)質(zhì)量培訓(xùn)，分公司各區(qū)域組織，各區(qū)域資深顧問領(lǐng)頭，分享成功案例和經(jīng)驗(yàn)；
全國主管/校長訓(xùn)練營，針對全國1500余家校區(qū)的優(yōu)秀顧問，總部單線領(lǐng)導(dǎo)親培，封閉式帶薪孵化培訓(xùn)。
經(jīng)過18年的連鎖運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)，為保障培訓(xùn)質(zhì)量，集團(tuán)總部組織的所有培訓(xùn)，培訓(xùn)講師均由總部高層領(lǐng)導(dǎo)、營銷學(xué)院院長，人力資源培訓(xùn)講師及外聘資深講師擔(dān)任。

三、崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)校區(qū)學(xué)員課程的日常安排、學(xué)生學(xué)習(xí)檔案的制定和日常自習(xí)管理工作；
2.與家長和教師進(jìn)行溝通，了解學(xué)生情況，協(xié)助教師制定學(xué)習(xí)改進(jìn)方案，并定期反饋學(xué)生學(xué)習(xí)情況；
3.促進(jìn)家長與教師的溝通，保持三方有效互動，協(xié)助孩子學(xué)習(xí)；
4.負(fù)責(zé)向?qū)W生和家長提供教育相關(guān)的服務(wù)，獲取學(xué)生和家長的滿意度，促進(jìn)學(xué)生續(xù)費(fèi)和口碑延續(xù)；
5.針對學(xué)習(xí)情況，進(jìn)行學(xué)員分類，促進(jìn)續(xù)費(fèi)和推薦業(yè)務(wù)的開展。

四、任職條件：
1.本科及以上學(xué)歷，教育相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先，已婚已育者并熱愛青少年教育者優(yōu)先；
2.有過相關(guān)學(xué)習(xí)顧問或教務(wù)教學(xué)方面工作經(jīng)驗(yàn)，并且有濃厚興趣、耐心者優(yōu)先；
3.相貌端莊，舉止大方得體，普通話標(biāo)準(zhǔn)，親和力較強(qiáng)，善于溝通；
4.具有良好的溝通協(xié)調(diào)、分析總結(jié)能力、有一定的計劃和規(guī)劃能力、觀察能力強(qiáng)、了解家長和學(xué)生學(xué)習(xí)需求；
5.熟悉各科目輔助教學(xué)資料，對題型設(shè)置方向，知識點(diǎn)有一定把握，了解相關(guān)升學(xué)政策；

五、廣闊的職業(yè)發(fā)展空間：
優(yōu)勝教育集團(tuán)旗下1500余家直營校區(qū)分布于全國400多個城市，累計輔導(dǎo)中小學(xué)生超過2,000,000人次，并計劃在未來1-2年內(nèi)開設(shè)2000家學(xué)習(xí)中心，成為一對一個性化教育全國連鎖機(jī)構(gòu)第一品牌。集團(tuán)各崗位的晉升方向面向全國，對于學(xué)習(xí)顧問崗設(shè)有專業(yè)和管理兩大晉升方向，為不同能力和職業(yè)傾向的員工提供了不同的職業(yè)發(fā)展方向。各分公司顧問及學(xué)科規(guī)劃師，經(jīng)過優(yōu)勝集團(tuán)組織的專業(yè)提升培訓(xùn)，有些員工入職3-5個月晉升為學(xué)習(xí)顧問主管或中級學(xué)習(xí)顧問，有些員工入職6-8個月晉升為儲備校長或高級課程顧問，還有些員工入職6-12個月晉升為區(qū)域?qū)W管經(jīng)理、資深學(xué)習(xí)顧問或晉升到分公司擔(dān)任運(yùn)營總監(jiān)（TMBP）。

1.管理方向：教務(wù)管理——運(yùn)營主管——儲備校長——校區(qū)校長——運(yùn)營經(jīng)理——運(yùn)營總監(jiān)
2.專業(yè)方向：普通學(xué)習(xí)顧問——中級學(xué)習(xí)顧問——高級學(xué)習(xí)顧問——資深學(xué)習(xí)顧問——營銷學(xué)院院長